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企业单方面突然降低员工薪资,这种行为是否违反劳动法?
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用人单位不得因女职工什么降低其工资与辞退?
用人单位不得因女职工()而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
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5《妇女权益保障法》规定任何单位不得因等情形降低女职工的工资辞退
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